Replay — Transformer la contrainte ESG en mission rentable | Fletchr × GMBA

Livre blanc GMBA × Fletchr — La méthode complète pour transformer la contrainte ESG en mission rentable.

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Transformer la contrainte
réglementaire ESG
en mission rentable

La méthode GMBA × Fletchr pour sécuriser vos marges en 2026

Recevez le livre blanc GMBA × Fletchr La méthode complète, les projections financières et les 3 packs prêts à vendre.
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6 mars 2026
45 minutes
342 participants
Co-animé par
Replay

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Durée : 45 min · Webinaire du 6 mars 2026 · 342 participants

Le livre blanc détaille chaque étape de la méthode présentée dans ce webinaire.

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5 points clés

Ce qu'il faut retenir

Les enseignements actionnables dès lundi matin.

01

85% de vos clients ne poseront jamais la question RSE en premier

Le niveau de maturité RSE des PME est de 3,26/10. Ce n'est pas du désintérêt — c'est de l'ignorance. Et l'ignorance, ça se traite.

02

21% seulement des cabinets ont déjà une offre RSE structurée

59% chez les grands cabinets. 66% d'ici fin 2025. La course est lancée — la question n'est plus "est-ce qu'on y va" mais "quand".

03

Vous n'êtes pas un expert RSE — vous êtes un garant de sécurité économique

Un bilan carbone devient un diagnostic coût énergie. La conformité CSRD devient une sécurisation des relations d'affaires.

04

80% du travail est automatisable depuis vos données existantes

FEC + DSN contiennent déjà l'essentiel des données ESG. Fletchr les traite en quelques clics contre 40 à 80h manuelles.

05

Un client Pack 3 = 20 000 € récurrents par an, sans effort commercial

Scénario conservateur : 110 000 € de CA sur 12 mois, 81 000 € de marge brute. En vitesse de croisière : 175 000 € de CA.

Tous ces chiffres sont développés et sourcés dans le livre blanc.

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Notes de session

Décryptage complet du webinaire

Analyse approfondie tirée de la transcription intégrale.

Le silence de vos clients n'est pas un manque d'intérêt

Trois chiffres en ouverture ont posé le diagnostic avec une clarté désarmante. Le plus important n'était pas celui qu'on attendait.

Thomas a ouvert avec un chiffre qui semble rassurant en surface : 85% de vos clients ne vous posent jamais la question RSE. Mais ce silence n'est pas un signal d'indifférence — c'est un signal d'attente. Le niveau de maturité RSE moyen des PME françaises est mesuré à 3,26 sur 10. Ces entreprises ne savent pas encore ce qu'elles ne savent pas.

"Ce n'est pas du désintérêt, c'est de l'ignorance. Et l'ignorance, ça se traite. La bonne nouvelle, c'est que vous avez les clés pour enclencher cette conversation dès votre prochain bilan client."

Pendant ce temps, la fracture s'accélère. Seulement 21% des cabinets de taille standard disposent d'une offre RSE structurée — contre 59% chez les grandes structures. Les estimations pointent vers 66% d'ici fin d'année. Ce que les grandes structures ont compris : elles ne vendent pas de la RSE, elles vendent de la sécurité économique.

Deux cas terrain qui changent la façon de voir le problème

Mathilde Misslin de GMBA n'a pas pu être présente, mais ses notes ont nourri les deux exemples les plus parlants de la session.

Cas 1 — Le client avec un budget de 18 000 €. Une grande ETI assujettie à la CSRD. Budget Codir estimé : 18 000 €. Réalité sur 3 ans, une fois les vrais chiffres posés : entre 150 000 € et 275 000 €. Ce moment pivot — poser les vrais chiffres — a permis de revoir le budget et de lancer le projet.

Cas 2 — Le responsable RSE sans pouvoir. Un interlocuteur convaincu, sans budget formellement alloué ni légitimité face au Codir. GMBA l'a aidé à construire un argumentaire chiffré — à parler le langage du directeur financier. Un collaborateur junior a confié qu'au départ, il avait peur de passer pour un donneur de leçons. Avec la bonne méthodologie, les freins ont sauté.

  • Le problème n'est jamais le manque de volonté — c'est le manque d'arguments chiffrés
  • Votre rôle : donner au client le langage pour convaincre son propre Codir
  • L'expertise RSE vient après — la posture de garant économique vient d'abord

Trois packs, un modèle rentable dès la PME de 20 salariés

La structure co-construite avec GMBA répond à un principe simple : chaque client a déjà un point d'entrée. Votre travail est de l'identifier.

PackDuréeTarif indicatifLivrable
Pack 1 — Diagnostic1 journée1 500 €État des lieux, objectifs, feuille de route
Pack 2 — Structuration1 à 1,5 mois8 000 €Plan d'action 12 mois, cartographie indicateurs, formation
Pack 3 — Accompagnement annuelRécurrent20 000 €/anRapport de durabilité, suivi continu, renouvellement

Vous n'avez pas besoin d'être expert RSE pour vendre ces packs. Un client Pack 3 signé cette année, c'est 20 000 € qui reviennent l'année prochaine sans démarche commerciale supplémentaire. Au bout de 5 clients Pack 3 : 100 000 € de revenus récurrents assurés chaque année.

FEC + DSN : les données que vous avez déjà valent 80% du travail

Marie Hébras a déroulé la démonstration la plus contre-intuitive : vous n'avez pas besoin de nouveaux logiciels pour démarrer.

Méthode manuelle : 3 à 6 semaines de collecte, 40 à 80h par collaborateur. Avec Fletchr : import du FEC et de la DSN en quelques clics, et 80% des indicateurs ESG extraits automatiquement.

  • Consommation énergie — extraite des charges utilitaires du grand livre
  • Masse salariale et turnover — extraits de la DSN
  • Achats fournisseurs — extraits du grand livre
  • Déplacements professionnels — extraits des notes de frais

Les 20% restants : un questionnaire de 15 minutes. La plateforme sélectionne automatiquement le référentiel adapté (VSME pour les PME), génère la structure du rapport et produit les tableaux de bord en un clic. Temps de production estimé avec Fletchr : 3 jours par mission.

De zéro à une offre qui tourne : le plan semaine par semaine

Pas dans deux ans. Thomas a détaillé un plan de 90 jours actionnable dès lundi — avec ou sans expert RSE en interne.

J+7 — Identifier votre champion interne. Ou externaliser entièrement à Fletchr.

J+15 — Tester la plateforme gratuitement. Importer un fichier FEC test pour voir la machine.

J+30 — Packager l'offre. 3 niveaux de service, prix forfaitaires. Fin du taux horaire.

J+60 — Former les collaborateurs. 1h par personne, format groupé, questions pivots fournies.

J+90 — Lancer les premières communications clients. Fletchr co-anime et fournit les supports. Les 3 questions pivots à tester dès maintenant :

  • Avez-vous reçu des questionnaires RSE de vos clients ou donneurs d'ordre ?
  • Savez-vous combien la hausse de l'énergie vous a coûté cette année ?
  • Avez-vous eu des difficultés à recruter ou fidéliser vos collaborateurs récemment ?

Si la réponse à l'une de ces questions est "oui" — vous avez un client Pack 1 devant vous.

Le plan complet sur 90 jours est détaillé pas à pas dans le livre blanc.

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Distribution sélective. Ce livre blanc représente plusieurs mois de travail terrain avec GMBA Walter Allinial. Il est transmis uniquement aux cabinets réellement dans la cible .

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Thomas est disponible pour un échange de 20 minutes.